Les challenges RH aujourd’hui
ne font que s'accumuler
- Comment s’adapter à ces nouvelles demandes et rester attractif ?
- Comment développer une culture d’entreprise forte ?
- Comment être aligné avec les besoins changeants des individus et de votre entreprise ?
Pour arriver à relever tous ces défis, on a parfois l’impression qu’il faudrait être un super héros.
Là où vous avez tort, c’est que ces défis ne sont pas insurmontables. Ce sont même des opportunités de croissance incroyables.
Là où vous avez raison, c’est que vous n’y arriverez pas tout seul.
Comment relever vos défis RH ?
C’est ici que j’entre en piste. J’ai passé les 10 dernières années à conseiller les meilleures banques et multi-family office en Suisse. J’ai compilé toutes leurs erreurs et leurs meilleures pratiques dans un livre blanc.
Aujourd’hui j’aimerais vous en faire bénéficier.
Vous pouvez retrouver la synthèse de leur stratégie dans ce livre blanc exclusif :
“Formez les gens pour qu’ils puissent partir. Traitez-les suffisamment bien pour qu’ils n’aient pas à le faire.”
20 ans
à relever les défis RH du secteur bancaire suisse
5 ans
à recruter pour les banques leurs meilleurs cadres dirigeants
Suisse
Spécialistes de la place financière suisse